该报告的16万9000份薪资数据来自招聘广告、雇员上载的薪水单或聘书。报告也公布了本地去年搜索率最高的公司名单，前三名分别为字节跳动公司旗下短视频平台Tik Tok、政府科技局，以及网购平台虾皮。 人工智能领域人才需求料增科技岗位职业配对网站NodeFlair联合创业投资公司Iterative公布了常年薪酬调查报告，涵盖新加坡、马来西亚、台湾、越南、印度尼西亚、印度，以及菲律宾这些亚洲国家和地区的数据。报告指出，本地软件工程师2022年收入相比2021年，平均增长7.61%，创下历年新高；且收入在第10百分位和第90百分位数的工程师，之间的薪资差异最高可达三倍。 本地软件工程师去年的整体薪资较前一年增长7.6%，达到历史新高。此外，今年对人工智能领域人才的需求也预计上升。 在前15家本地搜索率最高的公司中，其中六家的薪资比本地市场薪资中位数高出至少20%，最高的前三位为Meta、Tik Tok，以及苹果公司。 报告在对今年（2023年）的预测中指出，随着人工智能应用的领域愈加广泛，对人工智能领域的专家需求预计会上升，拥有较高问题解决能力、软技能，以及精通多学科的人才将更受青睐。 区块链工程师整体平均薪资增长最多，高达15.62%；紧跟其后的是移动工程师和站点可靠性工程师（Site Reliability Engineer），分别增长11.73%和10.63%。 报告显示，本地初级软件工程师月薪中位数为5000元，高级的月薪为8000元。工程师组长（Lead）的月薪中位数为9000元，软件开发经理月薪中位数为1万3750元。 网络安全工程师、系统工程师，以及品质保证工程师的整体平均薪资则呈现下降趋势。其中，系统工程师的平均薪资下降最多，幅度高达2.01%。中级系统工程师的月薪中位数更是下滑4%。 系统工程师平均薪资下降最多 |
